a
b
c
d
Негативный отзыв о компании ООО АСО
Негативный отзыв
Автор:
Аноним
Дата:
08.04.2015
Увидел, что директор компании выложил две вакансии и решил не молчать, чтобы никто больше не "попал". Работал в этой компании техником-наладчиком 3 месяца и изложу только факты:
1. Рабочий день не нормирован, будите работать по 12 часов в день без выходных и праздников.
2.Решения о конфигурации проетов и поставках оборудования принимает лично директор, а учитывая, что результат рассматривается исключительно с точки зрения денежной выгоды , случаются частые задержки по поставкам и "пролёты"заказов.
3.Директор очень держится за свой статус директора из-за чего постоянно хамит персоналу заказчиков, что приводит к конфликтам.
4. Персонал так-же не застрахован от отъявленного хамства и неуважения со стороны директора.
5. По ЗП ситуация следующая:а)если работаете по сделке и СРАЗУ не договоритесь о документальном подтверждении работ, проводимых на объектах, можете не сомневаться-вы не получите ничего. (б)Если работаете на окладе-за переработки и выходные вы не получите ничего.
6. ЗП полулегальная: окладная часть где-то 5000р., а всё сверху директор называет премией и материальной помощью, её вы можете не получить!
Общее впечатление-мелкий предприниматель, пытающийся влезть в крупную игру, не отошедший от подростковых "понтов", могущий "кинуть" на деньги, что он и делает! Свидетели у меня есть и подтвердить мои слова могут!
1. Рабочий день не нормирован, будите работать по 12 часов в день без выходных и праздников.
2.Решения о конфигурации проетов и поставках оборудования принимает лично директор, а учитывая, что результат рассматривается исключительно с точки зрения денежной выгоды , случаются частые задержки по поставкам и "пролёты"заказов.
3.Директор очень держится за свой статус директора из-за чего постоянно хамит персоналу заказчиков, что приводит к конфликтам.
4. Персонал так-же не застрахован от отъявленного хамства и неуважения со стороны директора.
5. По ЗП ситуация следующая:а)если работаете по сделке и СРАЗУ не договоритесь о документальном подтверждении работ, проводимых на объектах, можете не сомневаться-вы не получите ничего. (б)Если работаете на окладе-за переработки и выходные вы не получите ничего.
6. ЗП полулегальная: окладная часть где-то 5000р., а всё сверху директор называет премией и материальной помощью, её вы можете не получить!
Общее впечатление-мелкий предприниматель, пытающийся влезть в крупную игру, не отошедший от подростковых "понтов", могущий "кинуть" на деньги, что он и делает! Свидетели у меня есть и подтвердить мои слова могут!
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.